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企業內部溝通交流機制問卷調查

問卷概況:13個問題1頁 已被引用121

在當前企業當中,內部人員的溝通已經成為公司的重中之重。企業內部人員良好的溝通不僅能夠節省辦公時間,提高工作效率,更好的為客戶服務,更加能夠為企業決策服務,將信息化覆蓋到企業的戰略,目標,績效,合同,客戶,項目等層面,提供數據分析,為決策提供依據,擅長多項目管理,項目進度管理.同時公司內部人員可以進行良好的交流也會使公司有一個良好的工作范圍,讓大家有一個愉悅的心情,從而進行更好的工作。進而也可以降低公司的人員流失率,留住人才更好的為公司工作。

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Q1: 總的來說,您對于您的公司中的溝通機制有多滿意?

Q2: 下列哪項能準確的描述您對于您的公司中的溝通機制的看法?

Q3: 您怎么看待您收到的信息?

Q4: 您覺得您有多了解公司?

Q5: 相比于一年前,您會如何評定您對于公司、公司戰略和它定期的成就的了解程度?

Q6: 您覺得公司的交流機制最好的一點是什么?

Q7: 請指明您對于以下陳述的同意程度

Q8: 在您收到的信息傳達中,您認為以下哪些是非常重要的?

Q9: 您還有什么別的想要更加了解的東西嗎?或者說,有哪些信息您希望未來公司能夠向您傳遞?

Q10: 公司的實事通訊您一般看多少?

Q11: 您從以下哪些渠道獲得了公司現狀最多的信息?

Q12: 您比較想從以些哪個渠道獲知公司近況?

Q13: 您如何評級您的經理的交流機制的效率?


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